Unternehmensberatung

Planbare Mitarbeiter-gewinnung und strategischer Umsatzwachstum

Praxisnahe Expertise

Wir bieten Ihnen erprobte und praxisnahe Lösungen, die direkt umgesetzt werden können.

Ganzheitlicher Ansatz

Unsere Beratung deckt alle relevanten Bereiche ab, die für Ihren langfristigen Erfolg wichtig sind.

Individuelle Betreuung

Wir entwickeln maßgeschneiderte Strategien, die auf Ihre spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen abgestimmt sind.

Mehr als 300 erfolgreiche Partnerunternehmen vertrauen uns bereits:

Mehr als 200 zufriedene Kunden vertrauen uns bereits:

Strategische Beratung

Unsere individuelle Beratung zeichnet sich durch einen starken Fokus auf praktisches Wissen und Umsetzung aus. Unser Ziel ist es, Inhabern und Geschäftsführern zu ermöglichen, sich verstärkt auf strategische Aufgaben zu konzentrieren, anstatt im Tagesgeschäft gefangen zu sein. Wir glauben daran, dass es nicht das Ziel eines Inhabers sein sollte, als "Notnagel" zu fungieren und trotz einer 80-Stunden-Woche immer noch zahlreiche offene Punkte auf dem Schreibtisch liegen zu haben.

Unsere Beratung zielt darauf ab, Sie als Inhaber schrittweise aus dem operativen Tagesgeschäft zu entlasten, indem klare Systeme und Prozesse implementiert werden. Wir sind davon überzeugt, dass Sie die Freiheit haben sollten, Ihre Wochenenden zu genießen, entspannt in den Urlaub zu fahren oder sogar krank sein zu dürfen, ohne dass das Unternehmen darunter leidet. Denn nur so sind Sie in der Lage, ein Unternehmen langfristig erfolgreich zu führen.

Wir helfen Ihnen dabei, effiziente Strukturen aufzubauen und die richtigen Maßnahmen zu ergreifen, um den langfristigen Erfolg zu gewährleisten. Unsere ganzheitliche Beratung schafft die Voraussetzung für Ihren unternehmerischen Erfolg.

Effiziente Personalstrategien

Wir sind Ihr Sparringspartner im Thema Personal – keine Marketingfirma, keine klassische Unternehmensberatung, sondern Ihr individueller Partner, der Sie voranbringen wird. Unsere Expertise liegt in der nachhaltigen Mitarbeitergewinnung, Schulung und Bindung für kleine und mittelständische Unternehmen.

+300
Betreute Partnerunternehmen
+12
Verschiedene Branchen
15
Köpfiges Expertenteam
+8
Jahre Erfahrung

Gemeinsame Ergebnisse

Zusammen mit unseren Partnern durften wir bereits einige Erfolge feiern.

+50 Einstellungen

in unter 5 Monaten

"Ja, also wir haben Mitarbeiter einstellen können und zwar ganz unterschiedliche Qualifikationen. Also von der Küchenkraft, Imbissverkäufer bis zum Fachverkäufer, Azubi Quereinsteiger."

Vinzenzmurr

Metzgerei/Fleischerei

+2 Einstellungen

in unter 3 Wochen

"Wir haben Pflegefachkräfte gesucht. Innerhalb kürzester Zeit haben wir 18 Bewerbungen erhalten und 2 Personen eingestellt."

Haus Albanus

Pflegeeinrichtung

+15 Einstellungen

in unter 9 Wochen

"Für die Neueröffnung eines Marktes haben wir Personal für die verschiedensten Bereiche gesucht. Wir haben über 100 Bewerbungen generiert und mehr als 15 Stellen besetzen können."

Rewe Stenten

Lebensmitteleinzelhandel

+3 Einstellungen

in unter 9 Wochen

"Durch die Zusammenarbeit haben wir innerhalb weniger Wochen drei Einstellungen vornehmen können, darunter ein Anlagenmechaniker SHK und einen Azubi. "

Haustechnik Dietrich

Sanitär- & Solartechnik

+10 Einstellungen

in unter 6 Wochen

"Trotz unserer ländlichen Lage haben wir innerhalb unserer Zusammenarbeit Azubis für das Hotel, Servicekräfte und Mitarbeiter für das Housekeeping erfolgreich einstellen können.."

Gasthof Oberhauser

Metzergei, Gasthof, Hotel

Leistungen

Individuelle Lösungen für Ihren unternehmerischen Erfolg

Keine theoretischen Konzepte - 100% praxiserprobtes KnowHow

Automationen von Geschäftsabläufen

Optimierung von Arbeitsprozessen durch Digitalisierung und Automatisierung, um effizienter zu arbeiten und Zeit zu sparen.

Digtialisierung

Integrierung von zeitgemäßen Technologien, um Ihre Geschäftsprozesse zu digitalisieren und effizienter zu gestalten.

Prozesse definieren und einführen

Verbesserung Ihrer Geschäftsprozesse, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten und die Produktivität zu steigern.

Unternehmerische Fort- und Weiterbildung

Fördern Sie Ihre eigene Weiterentwicklung und die Ihrer Mitarbeiter, wovon das gesamte Unternehmen profitieren wird.

Mitarbeiterführung und Personal-management

Optimierung von Führungsfähigkeiten und Verbesserung Ihres Ihr Personalmanagements, um ein harmonisches und produktives Arbeitsumfeld zu schaffen.

Qualitäts-management

Implementierung von effektiven Systemen, um die Qualität und Abläufe Ihres Unternehmens zu sichern und kontinuierlich zu verbessern.

Häufig gestellte Fragen

Sollten Sie Ihre Frage nicht in den häufig gestellten Fragen wiederfinden, stellen Sie diese uns persönlich. Wir melden uns innerhalb 48 Stunden bei Ihnen zurück.

Wie hoch sind die Kosten, die auf uns zukommen?

Unsere Beratungs- und Betreuungsleistungen für die Personalgewinnung werden auf die spezifischen Bedürfnisse jedes Unternehmens zugeschnitten. Die Kosten für unsere Dienstleistungen beginnen in der Regel bei 2.500€. Finden Sie gerne in einem kostenfreien Beratungsgespräch heraus, wie hoch die Kosten für eine individuelle Betreuung Ihres Unternehmens ist.

Wir haben schon alles probiert: Stellenausschreibungen, Zeitungsanzeigen usw. Wieso sollte ihre Methode funktionieren?

Ein entscheidender Schritt ist es, dort zu werben, wo sich Ihre potenziellen Bewerber tagtäglich aufhalten. Traditionelle Werbemethoden wie Zeitungsanzeigen, Jobportale oder Radiowerbung haben an Wirkung verloren. Plattformen wie Facebook, Instagram und andere soziale Medien sind nicht mehr nur zum Vernetzen mit Freunden und Familie da, sondern spielen auch eine immer größere Rolle bei der Jobsuche. Durch gezieltes Marketing auf diesen Plattformen können wir potenzielle Bewerber erreichen, noch bevor sie aktiv auf Jobsuche gehen. Das ermöglicht es uns, Ihr Unternehmen bereits in einem frühen Stadium ins Blickfeld potenzieller Kandidaten zu rücken.

Es gibt keine Fachkräfte mehr am Arbeitsmarkt. Wie wollen Sie uns gelerntes Personal beschaffen?

Der Fachkräftemangel bedeutet nicht das komplette Fehlen von Fachkräften, sondern vielmehr ihre Knappheit. Das eigentliche Problem liegt weniger im Mangel an Arbeitskräften, sondern vielmehr in der fehlenden Sichtbarkeit Ihres Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber.Selbst ein Unternehmen mit guten Mitarbeiterbenefits kann heutzutage nicht allein durch diese Vorteile überleben. Erst wenn potenzielle Bewerber Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber wahrnehmen können, haben sie die Möglichkeit, motiviertes Personal zu gewinnen.Durch unsere Kampagnen erreichen wir auch diejenigen, die momentan noch nicht aktiv auf Jobsuche sind, aber bei einem interessanten Stellenangebot offen für eine neue berufliche Herausforderung wären.

Ist das Strategiegespräch wirklich kostenfrei?

Ja! Bei uns hat noch keiner für die Strategieberatung gezahlt und das bleibt auch so. In einem unverbindlichen Strategiegespräch analysieren wir Ihre aktuelle Situation und bewerten, ob Ihr Betrieb das Potential hat mit unseren individuellen Strategien neue Mitarbeiter zu gewinnen.

Sie haben weitere Fragen?

Stellen Sie sie uns direkt über unser Kontaktformular. Wir melden uns innerhalb 48 Stunden bei Ihnen zurück.

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